5月8日，华联锌铟公司安全文化建设工作组一行27人，到卡房分公司现场观摩交流企业安全文化建设工作。

卡房分公司副经理罗明从安全文化建设理念宣贯、责任落实、上下联动、隐患识别、风险管控、存在问题等方面介绍了卡房分公司由浅入深、由表及里推进安全文化建设各阶段工作情况，以及充分发挥安全文化“软实力”，全面压实企业安全生产主体责任，把传统经验管理转化为现代科学管理的具体做法。

华联锌铟公司安全文化建设工作组，分别到卡房分公司油库、选矿车间5000吨流程、金竹林坑三号坑口实地了解红区管控、危险源识别、可视化建设等方面的工作情况。在现场，双方围绕员工不安全行为纠偏、人机隔离整改、安全风险识别、红区建设与管控、班组风险辨识台账、岗位隐患排查清单等工作进行交流探讨，互相取长补短助推安全文化创建工作。